人才招聘

1、基本工资:采取“领先市场”的薪酬定位,并根据公司经营发展情况和个人工作绩效进行半年度、年度的绩效评估与薪酬调整。
2、奖金:包括全勤奖、月度业绩奖、年终奖、人才推荐奖等,设计的高绩效与高提成的奖金制度,使您的付出与收获成正比。
3、工作时间与假期:提倡“快乐工作、劳逸结合”的工作模式,采取每天7.5小时,每周5天的工作制度,提供法定节假日、年休假、婚假、产假、看护假、丧假等带薪假期;
4、法定福利:五险一金。
6、健康关怀:新员工免费享有入职体检,全员免费享有每年一次的全面专业体检。
6、快乐生活:每月水果、每月活动经费、结婚/生育贺金、重大节日礼金、生日礼物、带薪年假、带薪病假、大病/意外慰问、各类球赛(羽毛球赛、足球赛、篮球赛)等。
7、工作环境:我们一直倡导人性化的办公场所,在这里您能感受到舒适的自然环境与优质的办公设施给您工作效率、工作灵感带来的提升。

  • 职位:产品经理(2名)

    岗位职责:
    1、负责APP的产品的规划、原型设计、项目管理及产品生命周期管理、运营,明晰产品的定位并落实实施;
    2、提高整体目标用户的群体数量及用户之间的关联、互动,并制定有效的刺激措施;
    3、关注目标用户的体验,设计有效的激励及活动服务;
    4、利用积极主动的工作态度和专业的产品能力,带动团队工作,对所负责的工作起到关键作用;
    5、对数据有敏感性,并跟踪产品上线的效果及用户反馈,找出问题所在,并提出解决措施持续完善改进产品。

    岗位要求:
    1、2年以上互联网产品策划经验,理解用户需求,思维创新,逻辑严密;
    2、熟练使用如Axure、墨刀、Visio、mindmanager等产品辅助工具;
    3、热爱产品,主动探索新鲜事物,做事积极主动,执行力强,善于沟通;
    4、有良好的前瞻性、团队精神,能够面对富有挑战的工作,有丰富的项目管理经验及运营思路;
    5、做过在线客服、社交类产品、已上线产品者优先。

  • 职位:PHP工程师(6名)

    岗位职责:  
    1、独立完成及维护功能模块代码的编写。
    2、移动应用接口开发与后台管理系统开发、维护、管理; 

    岗位要求:
    1、计算机或相关专业,专科以上学历;
    2、二年或三年以上开发经验,有互联网行业软件开发经验优先;
    3、精通php+mysql编程,两年以上使用PHP+Mysql编程经验,能够使用PHP+MySQL独立开发网站;了解主流MVC架构,熟悉php相关开发框架,精通使用CI框架;
    4、熟悉HMTL,XHTML,CSS,Javascript,AJAX等网页技术;
    5、熟悉mysql数据库应用开发,对性能优化有一定的经验;
    6、熟悉相关Web开发技术,了解HTML、Javascript、XML、CSS、Ajax等技术, 了解web标准化;
    7、熟悉Linux系统、服务器系统技术;     
    8、具有良好的编程习惯;
    9、具有良好的英文技术文档阅读能力;