人才招聘

1、基本工资：采取“领先市场”的薪酬定位，并根据公司经营发展情况和个人工作绩效进行半年度、年度的绩效评估与薪酬调整。
2、奖金：包括全勤奖、月度业绩奖、年终奖、人才推荐奖等，设计的高绩效与高提成的奖金制度，使您的付出与收获成正比。
3、工作时间与假期：提倡“快乐工作、劳逸结合”的工作模式，采取每天7.5小时，每周5天的工作制度，提供法定节假日、年休假、婚假、产假、看护假、丧假等带薪假期；
4、法定福利：五险一金。
6、健康关怀：新员工免费享有入职体检，全员免费享有每年一次的全面专业体检。
6、快乐生活：每月水果、每月活动经费、结婚/生育贺金、重大节日礼金、生日礼物、带薪年假、带薪病假、大病/意外慰问、各类球赛（羽毛球赛、足球赛、篮球赛）等。
7、工作环境：我们一直倡导人性化的办公场所，在这里您能感受到舒适的自然环境与优质的办公设施给您工作效率、工作灵感带来的提升。

  • 职位:产品经理(2名)

    岗位职责：
    1、负责APP的产品的规划、原型设计、项目管理及产品生命周期管理、运营，明晰产品的定位并落实实施；
    2、提高整体目标用户的群体数量及用户之间的关联、互动，并制定有效的刺激措施；
    3、关注目标用户的体验，设计有效的激励及活动服务；
    4、利用积极主动的工作态度和专业的产品能力，带动团队工作，对所负责的工作起到关键作用；
    5、对数据有敏感性，并跟踪产品上线的效果及用户反馈，找出问题所在，并提出解决措施持续完善改进产品。

    岗位要求：
    1、2年以上互联网产品策划经验，理解用户需求，思维创新，逻辑严密；
    2、熟练使用如Axure、墨刀、Visio、mindmanager等产品辅助工具；
    3、热爱产品，主动探索新鲜事物，做事积极主动，执行力强，善于沟通；
    4、有良好的前瞻性、团队精神，能够面对富有挑战的工作，有丰富的项目管理经验及运营思路；
    5、做过在线客服、社交类产品、已上线产品者优先。

  • 职位:PHP工程师(6名)

    岗位职责： 　
    1、独立完成及维护功能模块代码的编写。
    2、移动应用接口开发与后台管理系统开发、维护、管理；　

    岗位要求：
    1、计算机或相关专业，专科以上学历；
    2、二年或三年以上开发经验，有互联网行业软件开发经验优先；
    3、精通php+mysql编程，两年以上使用PHP+Mysql编程经验，能够使用PHP+MySQL独立开发网站；了解主流MVC架构，熟悉php相关开发框架，精通使用CI框架；
    4、熟悉HMTL，XHTML，CSS，Javascript，AJAX等网页技术；
    5、熟悉mysql数据库应用开发，对性能优化有一定的经验；
    6、熟悉相关Web开发技术，了解HTML、Javascript、XML、CSS、Ajax等技术, 了解web标准化；
    7、熟悉Linux系统、服务器系统技术；　　　　　
    8、具有良好的编程习惯；
    9、具有良好的英文技术文档阅读能力；